Нижний Новгород. Работа
Работа в Нижнем Новгороде. Поиск работы и подбор персонала в Нижнем Новгороде по базе вакансий и резюме. Возможность размещения собственной информации. Подборка новостей, статьи о работе и трудоустройстве.
|
|
|
|
Новые вакансии в Нижнем Новгороде
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Начальник отдела маркетинга и продаж , требуется
Вакансия № 7356 Опубликована 04.05.10 11:00 Просмотров 326
Условия работы |
| Зарплата: |
от 30000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Цель – оптимизация существующего отдела продаж Требования: Мужчина/женщина; Возраст – от 30 до 45 лет; Образование – высшее, тренинги по управлению персоналом и продажами обязательно; Пользователь ПК – опытный пользователь; Презентабельный внешний вид; Наличие легкового автомобиля; Опыт работы: Опыт управления продажами; Опыт работы в должности руководителя отдела продаж не менее 2-х лет; Опыт собственных прямых продаж более 2-х лет; Успешный опыт управления коллективом не менее 10 чел.; Опыт подбора и обучения коллектива; Наличие конкретных достижений по оптимизации и увеличению продаж; Умения и навыки: Понимание структуры и технологии активных продаж; Системный подход в организации и управлении процессом продаж; Умение работать по целям, разрабатывать методику их достижения; Планирование работы отдела, постановка задач, контроль их исполнения; Опыт в разработке мотивации менеджеров; Опыт проведения тренингов по продажам; Умение оптимизировать существующие структуры; Менеджерские компетенции, готовность принимать самостоятельные решения; Техническая грамотность; Навыки эффективной работы в команде, умение формировать и обучать команду; Клиентоориентированность, умение выстраивать прочные, долгосрочные отношения с клиентами; Личные качества: Аналитический склад ума, структурированность; Лидерские качества; Дисциплинированность, пунктуальность; Ответственность; Активная жизненная позиция; Обучаемость, готовность и желание осваивать новое; Стремление к профессиональному росту и самосовершенствованию; Задачи: Увеличение объема продаж; Увеличение удельного объема продаж на одного менеджера; Заключение долгосрочных партнерских отношений с клиентами; Функциональные обязанности: Планирование работы отдела на основе долгосрочного и текущего анализа ситуации; Постановка задач менеджерам и контроль их выполнения; Повышение эффективности продаж; Участие в переговорах с ключевыми клиентами; Наем, обучение и развитие менеджеров по продажам; Разработка мотивации существующего отдела; Своевременное предоставление отчетности; Условия работы : Доход от 30000 рублей (оклад + % + бонусы по результатам работы), уровень дохода обсуждается отдельно с каждым успешным кандидатом; Расположение офиса: г. Нижний Новгород, ул. Кащенко(Приокский район); График работы: с 08:00 до 17:00, при необходимости ненормированный; Рабочее место: оборудовано; Испытательный срок: 2 месяца; Наличие командировок: возможно; |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Нижтент, ООО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Нижтент, ООО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Нижнего Новгорода. Заполнить заявку » |
|
