Нижний Новгород. Работа
Работа в Нижнем Новгороде. Поиск работы и подбор персонала в Нижнем Новгороде по базе вакансий и резюме. Возможность размещения собственной информации. Подборка новостей, статьи о работе и трудоустройстве.
|
|
|
|
Новые вакансии в Нижнем Новгороде
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Старший колорист , требуется
Вакансия № 4699 Опубликована 09.03.10 17:00 Просмотров 614
Условия работы |
| Зарплата: |
от 28000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 2 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Требования: Мужчина/Женщина, возраст от 25-45 лет. Образование высшее техническое, среднее профессиональное. Рассмотрим кандидатов с опытом работы технолога, работника колористической лаборатории в полиграфии от 2–х лет. Уверенный пользователь ПК. Успешный опыт управления коллективом не менее 3 чел. Готовность к сверхурочной работе с дополнительной оплатой труда. Умение вести документооборот. Личные качества: структурированность; дисциплинированность, пунктуальность; активная жизненная позиция; креативность, нестандартный подход к решению задач; взвешенность и стрессоустойчивость, обучаемость и желание профессионального роста. Требования к индивидуальным особенностям специалиста: · эстетический вкус (который помогает подбирать цветовые варианты рисунков, составлять краски); · пространственное воображение и хорошее наглядно-образное мышление (должен представлять изделие в готовом виде); · развитая зрительная память (помогает различать оттенки цвета); · способности к переключению внимания (последовательная смена различных операций); Профессиональные навыки: Понимание структуры производства, способность различия тонких оттенков цвета , планирование своей работы, расстановка приоритетов, готовность принимать самостоятельные решения, техническая грамотность, навыки работы в команде. Должен знать: принципы цветопередачи и технологию колористического оформления упаковки перспективное и текущее направления моды; свойства пигментов, связующих материалов и печатных красок; рецептуру и технологию составления печатных красок; свойства красителей и способы приготовления красящих растворов; факторы, влияющие на однородность окраски; технические требования к крашению, аппретированию, глянцеванию. Функции: Планирование, организация и контроль работы подчиненных; Документооборот; Анализ работы на участке; Подбор и составление краски для печатания тиража в соответствии с оригиналом Определение количественного соотношение исходных красок , их пластично-вязкие свойства, липкость и скорость высыхания; Разбавление их растворителями; Корректировка цветовых тонов краски; Ведение отчетности Компенсационный пакет: Совокупный доход: от 28 000 рублей + переработки. Испытательный срок - 2 месяца. На время испытательного срока оклад 20 000 руб. Офис расположен в верхней части города. В компании хорошо развита корпоративная культура. Регулярно проводится внутрифирменное обучение с привлечением бизнес-тренеров из Москвы и Санкт- Петербурга. Возможно движение по карьере в рамках холдинга до Начальника станции смешения. График работы с 9.00. до 18.00, пятидневка. Оформление по ТК, полный соц. пакет. В конце года по результатам работы 13-я зарплата. Оплачиваемый отпуск 2 недели + 2 недели. |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Промис, ОАО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Промис, ОАО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Нижнего Новгорода. Заполнить заявку » |
|
