Нижний Новгород. Работа
Работа в Нижнем Новгороде. Поиск работы и подбор персонала в Нижнем Новгороде по базе вакансий и резюме. Возможность размещения собственной информации. Подборка новостей, статьи о работе и трудоустройстве.
|
|
|
|
Новые вакансии в Нижнем Новгороде
|
|
Информация для пользователей и размещающих вакансии компаний » |
|
Генеральный директор филиала , требуется
Вакансия № 1728 Опубликована 11.01.10 17:00 Просмотров 365
Условия работы |
| Зарплата: |
от 50000 руб. в месяц |
| График работы: |
Полная занятость |
| Место работы: |
На территории работодателя |
Требования к кандидату |
| Возраст: |
от 18 до 60 лет |
| Пол: |
Не важно |
| Образование: |
Не важно |
| Иностранный язык: |
Не важно |
| Опыт работы: |
Не менее 4 лет |
| Опыт работы, навыки, должностные обязанности: |
Задачи: ∙ участие в разработке принципов работы и развития отдела сбыта; ∙ изучение действий конкурентов, анализ их слабых и сильных сторон, предоставление этой информации головной организации; ∙ оценка и прогнозы осуществления продаж и ситуации на рынке, предоставление этой информации головной организации; ∙ организация процесса целенаправленного поиска менеджерами новых клиентов; ∙ поддержание и развитие взаимоотношений с существующими и потенциальными клиентами; ∙ систематическое общение с клиентами на уровне центра принятия решений. Приобретение себе союзников среди топ- менеджеров компаний-клиентов, завоевание их доверия; ∙ совместный с менеджерами контроль прохождения рассмотрения заказчиками коммерческих предложений. ∙ создание системы контроля по ключевым показателям эффективности; ∙ контроль за соблюдением менеджерами установленной ценовой политики; ∙ проведение ежемесячной комиссии по рассмотрению дебиторской задолженности; ∙ проведение еженедельных рабочих совещаний с менеджерами; ∙ решение сложных вопросов в работе отдела сбыта, в т.ч. и с клиентами; ∙ решение вопросов, связанных с размещением и выполнением производством заказов клиентов; ∙ курирование работы и качества обслуживания складского хозяйства; ∙ курирование логистики; ∙ внедрение в корпоративную культуру отдела сбыта строгого соблюдения норм ведения бизнеса и формирование у сотрудников лояльности к политике и стратегии компании; ∙ подготовка для руководства коммерческой службы аналитической информации о работе отдела сбыта. |
Контакты работодателя |
| Компания: |
Атолл, ЗАО
kazan.hh.ru
|
| Контактное лицо: |
Атолл, ЗАО |
| Телефон: |
Не указано |
| E-mail: |
Не указано |
| ICQ: |
Не указано |
Объявление не корректно?
Укажите причину и отправьте модератору уведомление, если Вы заметили нарушение Правил размещения
|
|
|
|
|
|
|
У Вас есть вакансии?
Мы предлагаем уникальные условия кадровым агентства и крупным прямым работодателям Нижнего Новгорода. Заполнить заявку » |
|
